مدیریت : فرایند برنامه ریزی ، سازماندهی ، هدایت و کنترل کوشش های اعضای سازمان و استفاده ازتمام منابع برای دستیابی به اهداف معین سازمانی است .
مدیریت :مدیریت را بوجود آوردن و حفظ کردن محیطی که در آن افراد بتوانند در جهت برآورد هدفهای معین بطور موثرو کارآمد فعالیت کنند.
مدیریت : کار کردن با افراد و به وسیله افراد و گروها برای تحقق هدف
ها ی سازمان
مدیریت : هنر انجام دادن کارها به وسیله دیگران
مدیریت : فراهم کردن محیط مناسب برای افراد می دانند
مدیریت : یعنی کار کردن با مردم ،میان مردم ،برای مردم و به خاطر خدا
مدیریت آموزشی :بکار بردن تکنیک ها و روشها ی اداره سازمان های تربیتی با در نظر گرفتن هدفها وسیاستهای کلی تعلیم و تربیت .
مدیریت آموزشی : فرایندی است اجتماعی که با بکارگیری مهارتهای علمی ،فنی و هنری کلیه نیروها ی انسانی و مادی را سازماندهی و هماهنگ نموده و با فراهم آوردن زمینه های انگیزش و رشد با تامین نیازهای منطقی فردی و گروهی معلمان ، دانش آموزان و کارکنان بطور صرفه جویانه به هدفهای تعلیم و تربیت برسد.
ویژگیهای مدیریت آموزشی در عصر حاضر :
1- مدیریت وسازمان آموزشی به عنوان کلید توسعه .
2- عصر رهبری به جای مدیریت .
3- مدیریت به عنوان یک علم اکتسابی ، تخصصی وحرفه ای .
4- تفکر سیستمی .
5- تفکر فلسفی، روح پژوهشگری واقدام پژوهی .
6- مدیریت مبتنی بر اطلاعات وکامپیوتر به عنوان سواد.
7- سازمان رقابتی .
8- مدرسه محوری .
9- مدیریت کیفیت فراگیر .
دیدگاه خود را ثبت کنید